Business Beat auf der ZP Europe

Erfolgreiches Recruiting, hohes Involvement & einzigartige Kultur

Triff Business Beat auf der ZP Europe vom 12. - 14. September

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Wir freuen uns auf deinen Besuch in der Halle 4.2 „Operations & Services“ (Stand F.68). Lass uns darüber austauschen, wie du mit Hilfe von Puls-Befragungen und 360-Grad Feedbacks deine Arbeitgeberattraktivität und Mitarbeiterbindung erhöhst.

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Wir sind vor Ort!

Sylvia Huber und Gregor Schranz sind Account Manager bei Business Beat und unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung und Weiterentwicklung einer attraktiven Unternehmenskultur. Sie sind deine Ansprechpartner für regelmäßige Puls-Befragungen, 360-Grad-Feedbacks und data-driven HR.

Sylvia Huber

sh@business-beat.com
+43 512 387066 | +49 69 80883791

Gregor Schranz

gs@business-beat.com
+43 512 387063 | +49 69 80883766

Business Beat - Your People & Culture Company

Begleite deine MitarbeiterInnen entlang der Phasen des Employee Life Cycles auf ihrer Reise durch das Unternehmen. Mit Hilfe von gezielten Puls-Befragungen deckst du die Herausforderungen deines Teams auf, leitest auf Basis deiner Daten richtige HR-Maßnahmen ein und gestaltest so eine attraktive Unternehmenskultur. Positioniere dich mit Business Beat als einzigartige/r ArbeitgeberIn und gewinne den Wettlauf um die Talente.

Screening-Pakete für dein Unternehmen

Screene dein Unternehmen mit Hilfe des anonymen Feedbacks deiner MitarbeiterInnen. Entdecke hier all unsere Bestseller-Screening-Pakete.

Employer Branding

Arbeitgeberattraktivität steigern

Stimmungsbarometer

MitarbeiterInnen eine Stimme geben

Diversity, Equity & Inclusion

Vielfalt, Fairness & Gleichbehandlung erhöhen

"Beim XXXLutz legen wir viel Wert auf unser Weiterbildungsangebot. Gleichsam wollen wir von ihnen fortlaufend Rück- meldung über unsere Führungskultur einholen. Beides gelingt mit Business Beat ganz hervorragend."

"Geht es unseren Mitarbeitern gut, geht es auch unseren Gästen gut. Business Beat ist für uns das Ohr an allen Mitarbeitern, um schnell auf Veränderungen zu reagieren."

"Unsere Mitarbeiter und Führungskräfte sind begeistert. Die einfache Bedienung und die transparente Moderation machen Lust auf weitere Umfragen im Stil von Business Beat."