Wann wurde diese Frage deinen MitarbeiterInnen das letzte Mal gestellt? Mit dem Screening-Paket von Business Beat gibst du deinen MitarbeiterInnen eine anonyme Stimme und findest heraus, wie es um das Wohlbefinden deiner Belegschaft steht. Das vermittelt nicht nur Wertschätzung, sondern zeigt auch auf, wo der Schuh im Unternehmen drückt.
Nur drei einfache Schritte bis zum aktuellen Stimmungsbarometer deines Unternehmens:
Wir geben dir einen Kommunikations-Leitfaden für deine MitarbeiterInnen mit an die Hand und aktivieren die Befragung.
So schnell geht’s! Deine MitarbeiterInnen nehmen an der Befragung teil und deine Befragung füllt sich mit den Ergebnissen.
Nun erhältst du das aktuelle Stimmungsbarometer deiner MitarbeiterInnen. Welche Potentiale gibt es und wo solltest du unbedingt HR-Maßnahmen setzen?
Ehrliches Feedback kann zwar manchmal weh tun, aber am Ende tut es jedem Unternehmen gut. Durch anonyme Puls-Befragungen holen wir das hervor, was ohnehin unter der Oberfläche brodelt. Dabei handelt es sich oft um Probleme, die Unternehmen durch gezielte HR-Maßnahmen lösen können.
Andreas Hermann, Arbeitspsychologe & Co-Founder von Business Beat
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